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蓄力蛻變——從校園人到職場人的華麗轉身

每年七八月，如同一場青春與職場的交接儀式，大批校園人滿懷憧憬地邁向職場大門。然而，校園與職場仿若兩個截然不同的世界，其間的鴻溝讓諸多初入職場的新人舉步維艱。在校園里，他們是沉浸于知識海洋的學習者，習慣被動接納各類理論、觀點，時間安排相對自主，學業(yè)成績作為主要導向，即便犯錯，也是成長路上的“試錯”代價，人際氛圍單純且包容。而職場，全然是另一番景象，這里宛如一座精密運轉的機器，嚴謹、規(guī)范是底色，效率與...

曲海締

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做自己的情緒管理教練

在現代社會，職場人面臨著各種各樣的壓力，如工作任務繁重、人際關系復雜、職業(yè)發(fā)展受限等，這些壓力常常導致情緒困擾，如焦慮、抑郁、憤怒等。這些情緒不僅影響個人的心理健康，還可能對工作效率、職業(yè)發(fā)展和生活質量產生負面影響。例如，因情緒失控而在工作中犯錯、與同事或上司發(fā)生沖突，進而影響職業(yè)聲譽和晉升機會；在生活中，情緒問題也可能導致家庭關系緊張、社交障礙等。因此，掌握有效的情緒管理方法對于職場人來說至關重...

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演講賦能——成就精彩商務演講與工作匯報

對于職場人士而言，演講能力是一項至關重要的技能。有一種觀點認為，演講能力等同于影響力，甚至可以說是領導力的體現。在工作中，需要講話、發(fā)言、展示自己的場合眾多，例如會議發(fā)言、工作匯報、方案介紹、產品推介、小型發(fā)布會、會議銷售等。然而，在這些時候，許多人卻常常表現出緊張怯場、思路混亂的狀態(tài)。你是否曾經有過以下這些困惑呢？場景1：在重要的行業(yè)會議上進行主題演講，上臺前反復告訴自己要冷靜，可站到臺上看到眾...

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職場AI應用deepseek：助力職場工作提效

在當今人工智能技術蓬勃發(fā)展的浪潮中，國產 AI 技術正以驚人的速度崛起，不斷突破技術瓶頸，展現出強大的創(chuàng)新能力和廣闊的應用前景。作為國產高性能職場AI工具的杰出代表，DeepSeek憑借其行業(yè)垂直化、場景深度化的獨特優(yōu)勢，正在重塑職場效能，為企業(yè)和個人帶來前所未有的效率提升。本課程聚焦DeepSeek及其他國產AI工具在職場的落地應用，通過系統(tǒng)講解與實操演練，助力環(huán)衛(wèi)、物業(yè)行業(yè)職場人員掌握 AI工...

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職場溝通力——解鎖溝通效能密碼

在當今競爭激烈、變化迅速的職場環(huán)境中，良好的溝通能力猶如一把萬能鑰匙，能夠打開通往成功的諸多大門。然而，盡管現代科技為信息傳遞提供了前所未有的便捷，職場溝通的難題卻依舊層出不窮，給團隊協(xié)作、項目推進以及個人職業(yè)發(fā)展帶來了諸多阻礙。一方面，信息爆炸使得人們在海量信息中難以迅速捕捉關鍵內容，導致理解出現偏差，決策周期延長。隨著業(yè)務領域不斷拓展、復雜度日益增加，大量信息如潮水般涌來，如何從其中提煉出核心...

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金牌面試官--高效招聘與面試技巧

在當今世界，一個不爭的事實是：哪家企業(yè)擁有一流的人才，它就會有一流的產品，也就能在競爭激勵的市場中立于不敗之地。是"沒有人"還是"沒有合適的人"，我們該如何具有"慧眼"？招聘與面試作為企業(yè)人力資源競爭的第一步，對企業(yè)的長遠發(fā)展有著舉足輕重的作用。系統(tǒng)掌握招聘與面試技巧，為企業(yè)選拔優(yōu)秀的人才是現代經理人及HR必備的基本素質。怎樣招聘與企業(yè)發(fā)展要求一致的人永遠是人...

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問題分析與解決創(chuàng)新實戰(zhàn)營

在科技浪潮下，互聯網領域創(chuàng)新迭出，無人技術和 AI 智能崛起，機器高效生產力給各行業(yè)帶來巨大沖擊，人機博弈推動著企業(yè)經營模式與人才需求的深刻變革。當下企業(yè)面臨諸多棘手問題：市場復雜難辨，難以精準分析問題、抓住商機完成逆襲；運營風險暗藏，因缺乏有效分析與創(chuàng)新解決能力，無法妥善應對；傳統(tǒng)模式禁錮人才，組織與個人解決問題的能力未被激活，嚴重制約發(fā)展。所以，這門專注問題分析與解決創(chuàng)新能力培養(yǎng)的課程至關重要...

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小米文化解碼與組織創(chuàng)新實戰(zhàn)

小米文化是支撐其從創(chuàng)業(yè)公司成長為全球科技巨頭的核心動力，其核心在于“真誠熱愛、用戶導向、工程師思維”的價值觀體系，以及“感動人心、價格厚道”的使命追求。本次課程通過拆解小米文化的底層邏輯與實踐案例，結合互動與討論，幫助學員深入理解如何通過文化驅動創(chuàng)新、建立用戶信任、激發(fā)團隊潛能，并為自身企業(yè)的文化建設提供可借鑒的路徑。

曲海締

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創(chuàng)新思維與問題解決

如何在資源有限的情況下：壓成本、增產量、提速度、升質量……？如何快速抓住問題的本質和重點，精準、有效的解決？如何在一次課程中就能激發(fā)員工創(chuàng)意解決當下企業(yè)面臨的難題？創(chuàng)新，企業(yè)基業(yè)長青之本要注重創(chuàng)新驅動發(fā)展，緊緊扭住創(chuàng)新這個牛鼻子，強化創(chuàng)新體系和創(chuàng)新能力建設，推動科技創(chuàng)新和經濟社會發(fā)展深度融合，塑造更多依靠創(chuàng)新驅動、更多發(fā)揮先發(fā)優(yōu)勢的引領型發(fā)展?！暯街飨蛘邉?chuàng)新，或者消亡。尤其是在技術推動型產...

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新晉經理人完美轉身5步法

在當今復雜多變且競爭激烈的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)的發(fā)展依賴于高效團隊的運作，而經理作為團隊的領導者，其管理能力至關重要。對于新任經理而言，他們雖有一定專業(yè)技能，但在團隊管理方面經驗相對不足，急需提升綜合管理能力以應對各種挑戰(zhàn)，帶領小規(guī)模團隊在企業(yè)中發(fā)揮更大價值。以下幾個場景中新經理人容易出現一些問題。規(guī)劃時業(yè)務目標、方向不明確，對團隊定位與價值認知模糊，難以將公司戰(zhàn)略與團隊工作結合，致使計劃缺乏清晰方向...

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小米創(chuàng)新與發(fā)展——借鑒成功經驗，塑造未來競爭力

在當今科技與商業(yè)競爭激烈的時代，企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展能力至關重要。小米在短短十余年崛起，其歷程是極具價值的創(chuàng)新教科書。2010年，智能手機市場興起，小米小團隊懷揣夢想艱難起步。發(fā)展中歷經市場、技術和需求變化，憑借獨特創(chuàng)新模式和戰(zhàn)略決策不斷突破。小米的互聯網方法論以“專注、極致、口碑、快”為核心，貫穿產品研發(fā)、制造、推廣和服務全程。專注核心業(yè)務與需求，能精準定位機會，集中資源高效發(fā)展。追求極致使每個細節(jié)完美...

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思維導圖——激發(fā)大腦無限潛能

在當今全球化、數字化快速發(fā)展的大背景下，我們處于知識經濟時代，新的知識和技術不斷涌現，信息爆炸。傳統(tǒng)線性思維難以應對大量信息，無法滿足高效學習和工作需求?？焖僮兓氖袌霏h(huán)境和激烈競爭也要求更靈活高效的思維方式。思維導圖作為可視化思維工具，對企業(yè)作用重大。在項目策劃中能清晰呈現任務，明確分工和時間節(jié)點，提高執(zhí)行效率。團隊協(xié)作時可促進交流合作，激發(fā)創(chuàng)造力。還能用于市場分析和戰(zhàn)略規(guī)劃，整合信息，找出機會...

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目標為錨，計劃為帆——開啟組織高效航途

在當今競爭激烈且復雜多變的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)的成功與否在很大程度上取決于其能否有效地設定目標并確保計劃的順利執(zhí)行。目標管理作為一種被廣泛認可的現代管理理念，不僅能夠幫助企業(yè)明確方向，合理分配資源，還能激發(fā)員工的內在動力，促進團隊協(xié)作，最終實現組織與個人的雙贏。然而，在實際工作場景中，許多企業(yè)和員工在目標管理與計劃執(zhí)行方面仍面臨諸多挑戰(zhàn)，例如目標設定模糊不清、計劃缺乏可行性與靈活性、執(zhí)行過程中缺乏有效...

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跨部門溝通——解鎖溝通效能密碼

在當今競爭激烈、變化迅速的職場環(huán)境中，良好的溝通能力猶如一把萬能鑰匙，能夠打開通往成功的諸多大門。然而，盡管現代科技為信息傳遞提供了前所未有的便捷，職場溝通的難題卻依舊層出不窮，給團隊協(xié)作、項目推進以及個人職業(yè)發(fā)展帶來了諸多阻礙。一方面，信息爆炸使得人們在海量信息中難以迅速捕捉關鍵內容，導致理解出現偏差，決策周期延長。隨著業(yè)務領域不斷拓展、復雜度日益增加，大量信息如潮水般涌來，如何從其中提煉出核心...

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結構化思考與表達：激活高效思維賦能溝通決策

在當今復雜多變的社會和職場環(huán)境下，信息快速增長傳播，帶來巨大挑戰(zhàn)。我們處于數字化高速發(fā)展時代，被海量數據和資訊包圍。在此背景下，企業(yè)和個人都需具備高效處理信息的能力，才能在競爭中立足。對企業(yè)而言，決策準確、團隊協(xié)作順暢、項目推進高效及個人學習發(fā)展可持續(xù)很關鍵。但很多員工思考缺乏系統(tǒng)性和邏輯性，面對復雜問題易混亂，溝通表達不清晰，導致信息傳遞不準確、誤解多，影響效率與效果，甚至使企業(yè)錯失機遇、增加成...

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結構化思考與表達：AI賦能的高效思維與決策

在當今復雜多變的社會和職場環(huán)境下，信息快速增長傳播，帶來巨大挑戰(zhàn)。我們處于數字化高速發(fā)展時代，被海量數據和資訊包圍。在此背景下，企業(yè)和個人都需具備高效處理信息的能力，才能在競爭中立足。對企業(yè)而言，決策準確、團隊協(xié)作順暢、項目推進高效及個人學習發(fā)展可持續(xù)很關鍵。但很多員工思考缺乏系統(tǒng)性和邏輯性，面對復雜問題易混亂，溝通表達不清晰，導致信息傳遞不準確、誤解多，影響效率與效果，甚至使企業(yè)錯失機遇、增加成...

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DeepSeek 實戰(zhàn)秘籍助力職場提效

在智能化浪潮席卷全球的今天，AI技術已成為驅動產業(yè)變革的核心引擎。從文檔智能管理到數據價值挖掘，從行政事務優(yōu)化到戰(zhàn)略決策支持，人工智能正在重構現代企業(yè)的運營范式。面對這場生產力革命，如何系統(tǒng)化掌握AI應用方法論，充分釋放其商業(yè)價值，已成為職場人進階發(fā)展的必修課題。以DeepSeek為代表的國產大模型憑借對中文場景的深度適配與卓越性能表現，開創(chuàng)了更貼合中國企業(yè)需求的技術范式，在辦公協(xié)同、知識管理等...

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DeepSeek 實戰(zhàn)秘籍助力職場提效

人工智能（AI）技術正加速全球企業(yè)的數字化轉型，從多語言溝通、數據分析到跨國協(xié)作，AI已成為提升效率的核心驅動力。然而，如何高效應用國際主流AI工具（如ChatGPT、Microsoft Copilot、Google AI等）及AI翻譯工具（如DeepL、Google Translate AI版），實現跨文化協(xié)作與精準決策，成為全球職場人士的關鍵課題。本課程專為跨地區(qū)團隊設計，聚焦AI工具在全球辦...

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DeepSeek+Disc助力工商銀行開啟效率新時代

在人工智能技術迅猛發(fā)展的浪潮中，AI技術已成為驅動產業(yè)變革的核心引擎。DeepSeek作為國產高性能職場AI工具的代表，憑借其行業(yè)垂直化、場景深度化的獨特優(yōu)勢，正在重塑職場效能，為企業(yè)和個人帶來前所未有的效率提升。與此同時，DISC行為風格分析作為一種經典的人際溝通與團隊管理工具，能夠幫助員工更好地理解自己和他人的行為模式，優(yōu)化團隊協(xié)作與客戶溝通。本課程專為工商銀行設計，旨在幫助員工掌握AI工具和...

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DeepSeek 實戰(zhàn)助力數據分析及市場營銷

人工智能技術正推動全球職場進入“數智驅動”時代。麥肯錫研究顯示，熟練運用AI工具的團隊效率提升40%以上，尤其在數據分析與營銷創(chuàng)新領域產生顯著價值。然而，企業(yè)普遍面臨AI工具應用碎片化、業(yè)務場景割裂等挑戰(zhàn)——市場人員用AI生成內容卻缺乏數據支撐，運營團隊抓取海量數據卻難提煉商業(yè)洞見。本課程聚焦AI在數據分析與新媒體營銷的深度應用，通過工具鏈整合+場景化實戰(zhàn)，構建從數據挖掘到營銷轉化的完整閉環(huán)，助力...

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AI重塑辦公——DeepSeek開啟辦公效率狂飆新時代

在人工智能技術迅猛發(fā)展的浪潮中，AI技術已成為驅動產業(yè)變革的核心引擎。從文檔智能管理到數據價值挖掘，從行政事務優(yōu)化到戰(zhàn)略決策支持，人工智能正在重構現代企業(yè)的運營范式。DeepSeek作為國產高性能職場AI工具的代表，憑借其行業(yè)垂直化、場景深度化的獨特優(yōu)勢，正在重塑職場效能，為企業(yè)和個人帶來前所未有的效率提升。無論是公文寫作、數據分析，還是創(chuàng)意生成，DeepSeek都能以高效、精準的方式滿足多樣化的...

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用Deepseek與Coze打造個人專屬智能體助手

在當今人工智能飛速發(fā)展的時代，大模型技術層出不窮。然而，沒有一個大模型可以直接滿足一個人的全部需求。每個大模型都有其優(yōu)勢與局限，這就凸顯了智能體的可貴之處。智能體能夠根據特定的業(yè)務場景和個人需求，靈活整合多種資源與功能，成為員工貼心的智能助手。Deepseek 作為前沿的人工智能技術，具備強大的數據分析與處理能力；Coze框架則為智能體的搭建與應用提供了便捷高效的工具。二者結合，能夠為企業(yè)員工提供...

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結構化思考與表達：AI賦能的高效思維與決策

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