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企業(yè)內(nèi)訓(xùn)課關(guān)鍵詞

KEY WORDS OF Corporate Training

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關(guān)鍵字:
銀行內(nèi)部審計技巧及風(fēng)控

聯(lián)系我們:
13382173255(Karen鄭老師)

學(xué)員背景| Course Background

參加對象:1. 銀行內(nèi)部審計部、合規(guī)部、風(fēng)險管理部負(fù)責(zé)人及骨干 2. 分支機構(gòu)審計派駐人員、稽核崗 3. 金融科技公司風(fēng)控產(chǎn)品經(jīng)理(需具備銀行基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識)

授課形式:內(nèi)訓(xùn)

授課天數(shù):2 天

課程背景| Course Background

2025年開年不足三月,銀行業(yè)監(jiān)管罰單密集落地,金額、問題隱蔽性及追溯周期均刷新紀(jì)錄。上海銀行因反洗錢系統(tǒng)失效被罰2921萬元,創(chuàng)城商行同類罰單新高;廊坊銀行因數(shù)據(jù)治理漏洞遭追溯處罰;民泰銀行員工跪求存款事件暴露出行為管理失控。這些案例折射出數(shù)字化時代銀行風(fēng)險已從“可見”轉(zhuǎn)向“隱匿”,高頻跨系統(tǒng)交易使傳統(tǒng)監(jiān)管模式難以及時響應(yīng)。

傳統(tǒng)“事后糾錯”審計模式依賴抽樣檢查、流程對標(biāo)和靜態(tài)報表,難以應(yīng)對新型風(fēng)險挑戰(zhàn):一是監(jiān)管罰點與業(yè)務(wù)實質(zhì)脫節(jié),無法穿透資產(chǎn)池等復(fù)雜業(yè)務(wù);二是員工行為監(jiān)測滯后,私售飛單等違規(guī)操作易通過社交軟件隱匿;三是數(shù)據(jù)孤島導(dǎo)致風(fēng)險聯(lián)防失效,客戶交易、員工操作等信息分散,審計陷入“盲人摸象”。固守“半年或一年一審”的節(jié)奏,銀行將淪為“罰單收割機”。

商業(yè)銀行內(nèi)部控制管理是合規(guī)經(jīng)營的生命線與風(fēng)險防控的核心屏障,其不僅是監(jiān)管部門的剛性要求,也是精準(zhǔn)防范信貸舞弊、柜面欺詐、洗錢等操作風(fēng)險漏洞,阻斷新型科技與模型風(fēng)險傳導(dǎo)的有效手段,本課程通過介紹內(nèi)部控制管理及審計的相關(guān)要求,引入內(nèi)部控制管理審計的基本框架,并結(jié)合貸款業(yè)務(wù)、零售金融、柜面等重點業(yè)務(wù),詳細(xì)解讀檢查和審計方法,強化二、三道防線職責(zé)的發(fā)揮,有效防范內(nèi)控缺陷。

課程收益| Program Benefits

1. 學(xué)習(xí)掌握信貸三查、反洗錢、員工行為等八大監(jiān)管高發(fā)區(qū)域的審計技法,有效識別并管理常見風(fēng)險點,確保企業(yè)合規(guī)運營,降低違規(guī)概率。

2. 獲取包括《反洗錢AI監(jiān)測規(guī)則庫》和《員工異常行為畫像模板》在內(nèi)的12套實用風(fēng)控工具,即學(xué)即用,迅速提升風(fēng)險管理能力,實現(xiàn)即時效果。

3. 建立有效的“三道防線”協(xié)同機制,預(yù)防類似處罰,保護企業(yè)免受巨額經(jīng)濟損失。

4. 學(xué)習(xí)使用NLP文本分析技術(shù)識別合同中的潛在漏洞,并運用關(guān)聯(lián)圖譜追蹤資金流動異常情況,強化數(shù)字化審計能力,提升審計工作的準(zhǔn)確性和深度。

5. 深入理解內(nèi)部控制管理及其審計的相關(guān)要求與主要框架,建立系統(tǒng)化的審計思維方式,能夠獨立設(shè)計并實施內(nèi)部控制管理體系。

課程大綱| Course Outline

第一講:商業(yè)銀行內(nèi)控審計:核心框架與要求

一、內(nèi)控管理審計的框架

1. 《商業(yè)銀行內(nèi)部控制指引》關(guān)鍵條款

2. 銀保監(jiān)會處罰案例中的內(nèi)控失效的6種常見情況

1)信貸管理失效

2)同業(yè)與理財業(yè)務(wù)失控

3)操作風(fēng)險事件

4)反洗錢合規(guī)缺口

5)信息科技風(fēng)險

6)案件問責(zé)與整改跟蹤

二、風(fēng)險導(dǎo)向型審計檢查模型的應(yīng)用

1. COSO框架在銀行的應(yīng)用

1)五大要素與銀行業(yè)務(wù)映射

2)17項原則在銀行的落地工具

3)成熟度模型(GMM)的分級評估

2. 巴塞爾Ⅲ與銀行內(nèi)控的關(guān)聯(lián)應(yīng)用

1)操作風(fēng)險三大計量方法在銀行內(nèi)部控制中的嵌入

2)內(nèi)控缺陷與資本加點:映射表

3)數(shù)據(jù)治理與損失數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)符合

4)風(fēng)險與控制自評估(RCSA)循環(huán)

 

第二講:內(nèi)控評價全流程:從找風(fēng)險到寫報告

一、風(fēng)險識別:精準(zhǔn)找到風(fēng)險點

1. 繪制業(yè)務(wù)風(fēng)險熱力圖

示例:柜面操作

2. 關(guān)鍵控制點篩選:用四象限法選重點

1)高影響高概率:立即整改并納入年度重點監(jiān)控

2)高影響低概率:制定應(yīng)急預(yù)案并定期演練

3)低影響高概率:流程優(yōu)化、系統(tǒng)自動化

4)低影響低概率:接受風(fēng)險或外包

二、穿透測試:查透業(yè)務(wù)流程

1. 樣本抽取陷阱

陷阱1:抽樣偏差

陷阱2:樣本量不足

陷阱3:時間切片過窄

2. 穿行測試實操

1)流程還原:從交易發(fā)起到記賬全流程跟蹤

2)文檔核對:原始憑證-系統(tǒng)錄入-授權(quán)記錄-會計分錄

3)角色訪談:柜員、授權(quán)主管、事后監(jiān)督、IT支持四維度

4)結(jié)果記錄:使用“穿行測試工作底稿”模板,標(biāo)記斷點與異常

三、缺陷定級與報告

1. 缺陷分級矩陣

1)定量維度:財務(wù)錯報金額、監(jiān)管罰金區(qū)間

2)定性維度:聲譽影響、整改周期

2. 分級結(jié)果應(yīng)對策略

1)重大缺陷(紅色):須立即上報董事會并啟動問責(zé)

2)重要缺陷(橙色):3個月內(nèi)完成整改,內(nèi)審跟蹤驗證

3)一般缺陷(黃色):納入季度監(jiān)控,年度復(fù)評關(guān)閉

3. 審計報告撰寫金三角模型

1)受眾分析:高管、監(jiān)管、業(yè)務(wù)三線關(guān)注點

2)結(jié)構(gòu)布局:結(jié)論先行-根因分析-整改建議

3)可視化呈現(xiàn):一頁看懂控制缺陷熱力圖

4)語言打磨:5個常用“監(jiān)管友好”措辭庫

 

第三講:檢查成果轉(zhuǎn)化:推動整改與建立長效機制

一、推動整改的技巧

1. 業(yè)務(wù)部門抵觸心理化解方法

1)阻力根因畫像

2)三步溝通法

3)管理層背書機制

2. 整改跟蹤表設(shè)計

1)字段要素

2)可視化儀表盤

3)關(guān)閉標(biāo)準(zhǔn)

二、構(gòu)建防御型內(nèi)控體系

1. 從糾正到預(yù)防的管控閉環(huán)設(shè)計

1)糾正層:缺陷整改、損失追償、責(zé)任追究

2)檢查層:RCSA滾動評估、內(nèi)審抽樣、監(jiān)管飛行檢查

3)預(yù)防層:流程再造、系統(tǒng)硬控制、員工行為積分、文化宣導(dǎo)

4)反饋層:整改數(shù)據(jù)反哺風(fēng)險庫、模型參數(shù)動態(tài)優(yōu)化

2. 內(nèi)控成熟度評估

1)評估維度:治理環(huán)境、風(fēng)險識別、控制活動、信息溝通、監(jiān)督改進
2)評分標(biāo)準(zhǔn):0-5級(初始→優(yōu)化),每級定義+量化指標(biāo)

3)結(jié)果應(yīng)用:差距分析-年度路線圖-資源優(yōu)先級-監(jiān)管報送

案例分析:某家具企業(yè)貸款案例

案例分析:某零售貸款產(chǎn)品風(fēng)控設(shè)置失效案例

 

講:重點突破:高風(fēng)險領(lǐng)域審計技巧

一、信貸業(yè)務(wù)風(fēng)險審計

1. 商業(yè)地產(chǎn)貸款估值風(fēng)險審計方法

1)估值模型假設(shè)偏差檢測

2)第三方評估機構(gòu)利益沖突識別

3)抵押率閾值動態(tài)預(yù)警規(guī)則設(shè)定

案例:深圳某商業(yè)綜合體抵押價值虛高30%

2. 隱形關(guān)聯(lián)交易識別的三步法

1)查股權(quán):穿透到最終受益人

2)查資金:畫資金回流路徑圖

3)查擔(dān)保圈:用網(wǎng)絡(luò)分析找核心企業(yè)

3. 小微企業(yè)“首貸戶”過度授信的常見問題

1)首貸戶風(fēng)險定價模型盲區(qū)

2)經(jīng)營現(xiàn)金流異常

3)授信審批人“畫像”與道德風(fēng)險

整改方案首貸戶授信額度動態(tài)上限公式

二、零售業(yè)務(wù)風(fēng)險審計

1. 非法中介騙貸識別方法

1)建立中介特征庫:手機號、IP、設(shè)備指紋聚類

2)文本挖掘:申請資料雷同度算法

3)黑名單共享聯(lián)盟機制設(shè)計

演練:15分鐘定位疑似中介團伙

2. 模型失控漏洞查詢

案例:消費貸A卡模型因疫情變量失效

3. 消費貸資金用途監(jiān)控方法

1)資金流向追蹤:同名劃轉(zhuǎn)、POS消費、理財申購

2)商戶類別碼(MCC)異常識別

3)觸發(fā)式電話外呼腳本設(shè)計

4)數(shù)據(jù)分析:消費貸流入房市比例測算

三、柜面操作風(fēng)險審計

1. 高頻舞弊場景審計

1)存款失蹤:雙人雙崗制度失效原因查找

2)印章盜用:電子印章日志完整性校驗

3)關(guān)鍵節(jié)點影像留存時長配置標(biāo)準(zhǔn)設(shè)置

案例:某支行員工偽造定期存單作案路徑

2. 生物識別技術(shù)應(yīng)用風(fēng)險審計

1)人臉識別誤識率與閾值設(shè)定

2)指紋膜攻擊檢測算法

3)生物特征數(shù)據(jù)加密與脫敏規(guī)范

現(xiàn)場演練:繞過人臉識別的三種攻擊演示

3. 員工親屬業(yè)務(wù)回避審計

1)親屬關(guān)系圖譜構(gòu)建:HR+工商數(shù)據(jù)找關(guān)聯(lián)

2)回避范圍設(shè)置:授信、采購、人事三大場景

3)系統(tǒng)硬控制:自動攔截與人工復(fù)核流程

4)整改跟蹤:回避清單月度自動校驗?zāi)_本

 

講師背景| Introduction to lecturers

珀菲特顧問|孫莉莉老師

講師簡介 / About the Program Leader

孫莉莉老師  財稅管理實戰(zhàn)專家

中英文雙語言授課

——?國際金融與財稅管理專業(yè)背景?——

哈佛商學(xué)院博士后、對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)國際金融學(xué)博士

CIMA管理會計師導(dǎo)師、ICPA國際注冊會計師導(dǎo)師

中國采購與招標(biāo)網(wǎng)專家?guī)鞂<?

ESG注冊可持續(xù)發(fā)展專業(yè)人士協(xié)會中國首席執(zhí)行官、世界女性ESG基金會首席顧問

國家發(fā)改委培訓(xùn)中心特聘專家、北京國家會計學(xué)院管理會計委員會委員

——?17年財稅管理實戰(zhàn)經(jīng)驗?——

曾任:德勤華永(中國)(全球四大會計師事務(wù)所之一丨內(nèi)部審計部高級顧問、經(jīng)理

曾任:GANI簡一集團(國內(nèi)大理石瓷磚品類開創(chuàng)者丨內(nèi)部審計部負(fù)責(zé)人

曾任:北京中建院環(huán)境設(shè)計研究所丨財務(wù)負(fù)責(zé)人

擅長領(lǐng)域:財稅合規(guī)、稅收籌劃、稅收政策解讀、稅收風(fēng)險應(yīng)對、全面預(yù)算管理等

?100+企業(yè)財稅顧問,2億稅務(wù)優(yōu)化的實戰(zhàn)操盤手:擔(dān)任超100家國內(nèi)外企業(yè)財稅顧問,深耕企業(yè)一線完善財稅體系,主導(dǎo)千萬級跨境并購重組財稅合規(guī)咨詢,參與永輝超市、佛山保利地產(chǎn)等百萬級稅收籌劃項目。通過合法籌劃與合規(guī)管理,累計為企業(yè)優(yōu)化財稅成本、創(chuàng)造價值超2億元。

?3部財稅領(lǐng)域?qū)V?項國家級標(biāo)準(zhǔn)制定的核心參與者:著有《數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理五步法:數(shù)據(jù)資產(chǎn)應(yīng)用》《數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理五步法:數(shù)據(jù)資產(chǎn)入表》《2019個稅新政實操手冊》3部財稅專著,其中《2019個稅新政實操手冊》銷量10萬冊,被清華大學(xué)等50余所高校列為教材;同時牽頭工信部《數(shù)據(jù)資產(chǎn)管理師》評價標(biāo)準(zhǔn),深度參與財政部《企業(yè)數(shù)據(jù)資源會計處理暫行規(guī)定》政策頂層設(shè)計。

實戰(zhàn)經(jīng)驗:

孫莉莉老師擁有深厚的國際金融與財稅管理背景,兼具學(xué)術(shù)研究與實戰(zhàn)經(jīng)驗,在財稅合規(guī)、內(nèi)部審計、數(shù)據(jù)資產(chǎn)等領(lǐng)域有深入研究與豐富實踐。她熟悉國內(nèi)外財稅政策與審計準(zhǔn)則,擅長將國際視野與本土實踐結(jié)合,為企業(yè)提供從戰(zhàn)略到執(zhí)行的全鏈條財稅與ESG解決方案,服務(wù)領(lǐng)域覆蓋能源、建筑、零售、醫(yī)藥、金融等多個行業(yè),累計為上百個中央企業(yè)集團提供財稅咨詢服務(wù)。

——擔(dān)任德勤華永會計師事務(wù)所內(nèi)部審計部高級顧問、經(jīng)理期間——

01-上市公司審計與稅務(wù)優(yōu)化:50+家A股/H股上市公司及擬上市企業(yè)提供財務(wù)報表審計與內(nèi)控評估,累計審計資產(chǎn)規(guī)模超3萬億元曾主導(dǎo)美的集團供應(yīng)鏈財稅治理:整改采購返利隱匿收入9.5億元、子公司調(diào)撥多繳所得稅1.2億元、海外倉退貨損失抵扣6800萬元等問題。

02-央企薩班斯法案合規(guī)落地帶隊完成國內(nèi)首批8家央企《薩班斯法案》合規(guī)項目,其中,為某能源集團海外子公司整改120項內(nèi)控缺陷:攔截越權(quán)支付130萬美元,避免歐盟VAT罰金260萬歐元,追回存貨損耗870萬元,實現(xiàn)全閉環(huán)整改。

 

——擔(dān)任簡一集團內(nèi)部審計部負(fù)責(zé)人期間——

01-“三位一體”審計體系搭建與數(shù)字化創(chuàng)新:搭建覆蓋6大區(qū)域、15家基地、36家分公司的“戰(zhàn)略-合規(guī)-績效”審計矩陣,建立48小時突擊機制,審計周期從15天縮至5天,累計完成審計項目286個,提出改進建議1034項,采納率92%,直接經(jīng)濟效益4.6億元;聯(lián)合開發(fā)“鷹眼”系統(tǒng)打通4大業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),獲內(nèi)審協(xié)會“最佳技術(shù)創(chuàng)新獎”,推廣至50余家大型制造企業(yè)。

02-舞弊查處與風(fēng)險壓降:帶隊查處“南區(qū)銷售飛單”專案,挽回經(jīng)濟損失3200萬元,推動刑事立案7人,發(fā)現(xiàn)并封堵23條渠道灰色利益鏈,年度渠道返利虛報率由8.7%降至0.9%。

03-供應(yīng)鏈成本精控與效率提升:對礦山采購、海外原料進口、生產(chǎn)基地耗材進行穿透式審計,累計核減無效成本1.1億元;引入?yún)^(qū)塊鏈溯源+動態(tài)庫存盤點模型,庫存差異率從5.4%降至0.6%,資金周轉(zhuǎn)提速22%。

04-上市合規(guī)與內(nèi)控優(yōu)化:主導(dǎo)IPO內(nèi)控規(guī)范項目,對標(biāo)《企業(yè)內(nèi)部控制基本規(guī)范》18項指引,完成112項制度修訂,保薦機構(gòu)內(nèi)控核查一次性通過率100%,為公司2017年主板過會奠定關(guān)鍵基礎(chǔ)。

 

授課風(fēng)格:

◆鮮活的實戰(zhàn)風(fēng)格:以“三實”為核心,用真實財稅案例破題,搭配實操作業(yè)強化應(yīng)用,以量化指標(biāo)檢驗效果。語言幽默鮮活,用通俗比喻解析專業(yè)知識,金句頻出點燃熱情,讓枯燥內(nèi)容變生動。

◆熱烈的互動課堂:課堂互動多元,設(shè)投票辨析政策要點,分組沙盤模擬財稅規(guī)劃,融資路演訓(xùn)練數(shù)據(jù)解讀,讓學(xué)員在競爭與協(xié)作中深化理解,從被動聽轉(zhuǎn)為主動練。

◆扎實的教學(xué)閉環(huán):形成教學(xué)閉環(huán),課前診斷學(xué)員企業(yè)財稅痛點,課中帶練配套工具(預(yù)算模板、稅籌清單等),課后跟蹤解決落地問題,確保所學(xué)能直接應(yīng)用于實際工作,實現(xiàn)從懂到會的跨越。

 



培訓(xùn)課程 / Training courses

《稅收籌劃與稅務(wù)稽查新體制下主稅種稽查風(fēng)險與應(yīng)對》

《內(nèi)部控制與財務(wù)風(fēng)險管理》

《企業(yè)出海財稅合規(guī)》

《全面預(yù)算與企業(yè)經(jīng)營分析》

《銀行內(nèi)部審計技巧及風(fēng)控》

《財務(wù)BP實戰(zhàn)經(jīng)營分析》

《金稅四期之下的數(shù)智財稅及風(fēng)控指標(biāo)》

《數(shù)字化轉(zhuǎn)型時代下的財稅合規(guī)沙盤演練》

“水大魚大”之企業(yè)家的戰(zhàn)略沙盤》

 



代表性客戶 / PART OF TRAINED COMPANIES INCLUDED BUT NOT LIMITED TO

金融機構(gòu):工商銀行、光大銀行、廣發(fā)銀行、興業(yè)銀行、匯豐銀行、齊魯銀行、中信證券、中國人壽、陽光保險……

央企/國企:國家電網(wǎng)、中海油服、中國移動、中國電信、中國建筑、中國交建、中糧集團、葛洲壩集團、云南能投、西安建工……

消費與制造企業(yè):伊利集團、美的集團、海爾集團、永輝超市、聯(lián)想、華為、施耐德、帝斯曼、簡一大理石……

互聯(lián)網(wǎng)與科技企業(yè):阿里巴巴、京東、字節(jié)跳動、美團、百度、順豐集團……

政府與院校:國家發(fā)改委培訓(xùn)中心、北京大學(xué)、清華大學(xué)、北京國家會計學(xué)院、蘇州工業(yè)園區(qū)、福州新區(qū)……


服務(wù)流程

Service Procedure

  • 提交需求
  • 溝通診斷
  • 項目調(diào)研
  • 方案設(shè)計
  • 達成共識
  • 項目實施
  • 持續(xù)跟蹤
  • 效果評估

服務(wù)優(yōu)勢

Service Advantages

  • 對行業(yè)特性的深刻理解

    我們擁有幾百家各類企業(yè)的項目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫、多年的行業(yè)經(jīng)驗,并對企業(yè)進行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點和經(jīng)驗。

  • 豐富的案例庫及落地方案

    我們的咨詢方案的設(shè)計過程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識,又重視項目的實操性。經(jīng)過多年的經(jīng)驗,我們積累了豐富的案例庫,涉及18個領(lǐng)域,近千個案例,并將案例與咨詢項目完美結(jié)合。

  • 經(jīng)驗深厚的咨詢團隊

    我們的咨詢團隊分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗,具備豐富的企業(yè)管理實操經(jīng)驗。在定制咨詢方案前,我們會為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進行比對選擇,根據(jù)客戶需求及問題,定制化地設(shè)計咨詢方案,確保項目的順利進行。

關(guān)于珀菲特顧問

ABOUT PERFECT CONSULTANT

我們是?人才培養(yǎng)與智能制造解決方案提供商。

We are? Talent training and intelligent manufacturing solutions provider.

我們做什么?承接組織績效提升與人才學(xué)習(xí)發(fā)展業(yè)務(wù)。

What we do ?Provide organizational performance improvement and talent learning development business.

服務(wù)的客戶:世界五百強企業(yè)、合資工廠、國有企業(yè)、快速發(fā)展的民營企業(yè)、行業(yè)領(lǐng)頭企業(yè)。

Customers:Each year, we serves more than 1000 enterprises (including fortune 500 enterprises, joint venture factories, state-owned enterprises, rapidly developing private enterprises and industry-leading enterprises).

  • 2011年成立

    10年更懂你

  • 6000+

    中大型企業(yè)共同選擇

  • 600000+

    累計培訓(xùn)學(xué)員

  • 1500+

    現(xiàn)有公開課

  • 10000+

    現(xiàn)有內(nèi)訓(xùn)課

  • 800+

    現(xiàn)有在線課程

  • 20+

    輻射城市

線下業(yè)務(wù)

OFFLINE BUSINESS

  • 內(nèi)訓(xùn)課

    高層團隊引導(dǎo)工作坊

    中層管理內(nèi)訓(xùn)

    基層管理內(nèi)訓(xùn)

  • 項目咨詢

    人才梯隊建設(shè)咨詢項目

    工廠運營咨詢項目

    TTT內(nèi)訓(xùn)師咨詢項目

  • 公開課

    領(lǐng)導(dǎo)力公開課

    精益智造公開課

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