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珀菲特企業(yè)管理
Karen /鄭老師
KEY WORDS OF Corporate Training


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13382173255(Karen鄭老師)
學(xué)員背景| Course Background
課程背景| Course Background
在改革開(kāi)放的浪潮推動(dòng)下,中國(guó)經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)了巨大飛躍,眾多企業(yè)積極拓展海外市場(chǎng),與全球企業(yè)展開(kāi)激烈角逐。然而,當(dāng)前經(jīng)濟(jì)格局呈現(xiàn)出前所未有的復(fù)雜性,中美貿(mào)易戰(zhàn)硝煙彌漫,去杠桿進(jìn)程持續(xù)推進(jìn),企業(yè)所處的經(jīng)營(yíng)環(huán)境充滿變數(shù)。在此背景下,風(fēng)險(xiǎn)管理已成為企業(yè)生存與發(fā)展的關(guān)鍵要素。
企業(yè)規(guī)模的不斷擴(kuò)張使得其面臨的風(fēng)險(xiǎn)日益多樣化和復(fù)雜化,風(fēng)險(xiǎn)敞口不斷增大。有效的風(fēng)險(xiǎn)管理不僅能夠幫助企業(yè)精準(zhǔn)識(shí)別潛在威脅,還能通過(guò)合理的對(duì)沖策略實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)與盈利的最優(yōu)平衡。風(fēng)險(xiǎn)管理絕非孤立的管理活動(dòng),而是與企業(yè)戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)緊密相連的系統(tǒng)性工程。它要求企業(yè)深入理解全球市場(chǎng)規(guī)則,順應(yīng)時(shí)代發(fā)展趨勢(shì),將風(fēng)險(xiǎn)管理融入到企業(yè)的每一個(gè)決策、每一個(gè)流程中,使其成為推動(dòng)企業(yè)戰(zhàn)略落地、保障經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成的核心力量。只有這樣,企業(yè)才能在變幻莫測(cè)的市場(chǎng)大潮中穩(wěn)健前行,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
本課程基于付軍勝老師 20 年企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),分享如何構(gòu)建實(shí)戰(zhàn)型風(fēng)險(xiǎn)管理體系,提供領(lǐng)先、實(shí)用的方法。
課程收益| Program Benefits
● 學(xué)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別技巧與信號(hào),及時(shí)發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在風(fēng)險(xiǎn)隱患
● 掌握動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)方法,根據(jù)監(jiān)控結(jié)果調(diào)整風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略
● 了解風(fēng)險(xiǎn)績(jī)效考核維度,評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)管理工作的實(shí)際效果
● 運(yùn)用風(fēng)險(xiǎn)事件庫(kù)管理方法,便于復(fù)盤分析以提升風(fēng)險(xiǎn)管理水平
● 學(xué)習(xí)風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告撰寫(xiě),清晰呈現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)狀況與應(yīng)對(duì)策略
● 掌握風(fēng)險(xiǎn)管理 KPI 設(shè)計(jì)與目標(biāo)分解,助力風(fēng)險(xiǎn)管理落地實(shí)施
課程大綱| Course Outline
第一講:風(fēng)險(xiǎn)管理認(rèn)知與框架搭建
案例:中國(guó)石油的典型風(fēng)險(xiǎn)案例介紹
討論:風(fēng)險(xiǎn)管理的重要性
一、風(fēng)險(xiǎn)定義與本質(zhì)
1. 風(fēng)險(xiǎn)定義:管理不可預(yù)測(cè)的未來(lái)事件,減少潛在風(fēng)險(xiǎn)
2. 影響評(píng)估:衡量風(fēng)險(xiǎn)對(duì)企業(yè)的實(shí)際威脅和影響
案例:探討中美貿(mào)易戰(zhàn)對(duì)企業(yè)宏觀經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的影響
二、風(fēng)險(xiǎn)管理的基本要素
要素1:識(shí)別評(píng)估
要素2:應(yīng)對(duì)策略
要素2:監(jiān)控優(yōu)化
案例:聯(lián)想集團(tuán)的風(fēng)險(xiǎn)管理體系與應(yīng)對(duì)措施
第二講:風(fēng)險(xiǎn)管理框架設(shè)計(jì)
案例:通過(guò)萬(wàn)科案例分析股東結(jié)構(gòu)、董事會(huì)構(gòu)成與風(fēng)險(xiǎn)事件的處理關(guān)系
討論:學(xué)員分析風(fēng)險(xiǎn)管理的責(zé)任主體和目標(biāo)
一、設(shè)定風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)
1. 目標(biāo)設(shè)定——明確風(fēng)險(xiǎn)管理的核心目標(biāo)與優(yōu)先級(jí)
1)戰(zhàn)略落地實(shí)施
2)經(jīng)營(yíng)穩(wěn)定運(yùn)行
3)合規(guī)底線嚴(yán)守
優(yōu)先級(jí):根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,確定應(yīng)優(yōu)先解決的風(fēng)險(xiǎn)
2. 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估——確定應(yīng)優(yōu)先解決的風(fēng)險(xiǎn)
維度1:風(fēng)險(xiǎn)發(fā)生可能性
維度2:風(fēng)險(xiǎn)影響程度
維度3:風(fēng)險(xiǎn)可控程度
維度4:風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)成本
案例:本田商事的風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo)結(jié)構(gòu)分析
二、管理原則與效率
1. 制定有效的風(fēng)險(xiǎn)管理規(guī)則和方法
要素1:識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)類型
要素2:量化風(fēng)險(xiǎn)等級(jí)
要素3:規(guī)劃應(yīng)對(duì)策略
2. 決策效率,提高響應(yīng)速度,確保及時(shí)應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)
案例:金風(fēng)科技的風(fēng)險(xiǎn)管理與監(jiān)督體系
第三講:風(fēng)險(xiǎn)治理的架構(gòu)
案例:分析中聯(lián)重科的治理結(jié)構(gòu)與信用風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)
討論:討論如何在企業(yè)中實(shí)施有效的風(fēng)險(xiǎn)保障措施
一、治理結(jié)構(gòu)與財(cái)務(wù)控制
1. 治理結(jié)構(gòu)——確保決策和管理層能有效推動(dòng)風(fēng)險(xiǎn)管理
要素1:清晰職責(zé)體系
要素2:獨(dú)立監(jiān)督崗位
要素3:順暢溝通渠道
2. 財(cái)務(wù)控制——減少財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)
手段1: 精準(zhǔn)編預(yù)算
手段2:精細(xì)管成本
手段3:盤活資金流
手段4:建財(cái)務(wù)預(yù)警
案例:奧升德的風(fēng)險(xiǎn)保障措施實(shí)施要點(diǎn)
二、風(fēng)險(xiǎn)政策與制度設(shè)計(jì)
1. 政策框架——制定企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理政策并確保其落實(shí)
要素1:定目標(biāo)方向
要素2:貼業(yè)務(wù)流程
要素3:強(qiáng)監(jiān)督考核
2. 確保合規(guī)性
關(guān)鍵:符合行業(yè)法規(guī)和法律法規(guī)
案例:江西銅業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)管理制度
第四講:風(fēng)險(xiǎn)管理技術(shù)
案例:通過(guò)三一重工案例分析一線員工如何識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)信號(hào)
討論:引導(dǎo)學(xué)員討論如何實(shí)施有效的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估
一、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別方法
1. 識(shí)別技巧——發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)
技巧1:流程梳理法
技巧2:數(shù)據(jù)分析挖掘
技巧3:情景模擬推測(cè)
2. 風(fēng)險(xiǎn)信號(hào)——發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)跡象
種類1:財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)變
種類2:市場(chǎng)反饋差
種類3:內(nèi)部流程亂
案例:農(nóng)業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估模型應(yīng)用
二、動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)
1. 實(shí)時(shí)監(jiān)控——對(duì)動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控與評(píng)估
方法1:指標(biāo)預(yù)警法
方法2:定期審計(jì)法
方法3:輿情監(jiān)測(cè)法
2. 調(diào)整策略——根據(jù)監(jiān)控結(jié)果調(diào)整應(yīng)對(duì)措施
措施1:優(yōu)化流程節(jié)點(diǎn)
措施2:調(diào)配資源布局
措施3:強(qiáng)化培訓(xùn)提升
案例:強(qiáng)生醫(yī)藥的動(dòng)態(tài)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)實(shí)踐
第五講:風(fēng)險(xiǎn)管理落地方法
案例:分析黑龍江新產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)集團(tuán)的風(fēng)險(xiǎn)事件庫(kù)結(jié)構(gòu)
討論:討論如何設(shè)計(jì)和實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案
一、風(fēng)險(xiǎn)事件庫(kù)
1. 事件庫(kù)——便于未來(lái)復(fù)盤與分析
關(guān)鍵點(diǎn)1:完整記錄詳情
關(guān)鍵點(diǎn)2:依風(fēng)險(xiǎn)分類別
關(guān)鍵點(diǎn)3:剖析根源問(wèn)題
2. 數(shù)據(jù)管理——高效存儲(chǔ)與分析風(fēng)險(xiǎn)事件數(shù)據(jù)
重點(diǎn)1:搭建存儲(chǔ)系統(tǒng)
重點(diǎn)2:規(guī)范數(shù)據(jù)錄入
重點(diǎn)3:深度挖掘關(guān)聯(lián)
案例:中石油的風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急預(yù)案
二、風(fēng)險(xiǎn)績(jī)效考核與自我評(píng)估
1. 績(jī)效考核——評(píng)估風(fēng)險(xiǎn)管理的效果
維度1:風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別精準(zhǔn)度
維度2:應(yīng)對(duì)措施有效性
維度3:目標(biāo)達(dá)成契合度
2. 自我評(píng)估——找出管理不足的地方
維度1:流程執(zhí)行漏洞
維度2:知識(shí)技能短板
維度3:溝通協(xié)調(diào)障礙
案例:萬(wàn)源工業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)審計(jì)與評(píng)估
第六講:風(fēng)險(xiǎn)管理績(jī)效考核
案例:通過(guò)北京某上市公司案例展示風(fēng)險(xiǎn)管理績(jī)效考核體系設(shè)計(jì)
討論:分析風(fēng)險(xiǎn)管理績(jī)效考核指標(biāo)的設(shè)計(jì)與應(yīng)用
一、風(fēng)險(xiǎn)考核體系設(shè)計(jì)
1. KPI設(shè)計(jì):為每個(gè)目標(biāo)設(shè)定可量化的關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)
1)原則:
a相關(guān)性——KPI 緊扣風(fēng)險(xiǎn)管理目標(biāo),反映風(fēng)險(xiǎn)管控成效
b可衡量:指標(biāo)能用具體數(shù)據(jù)量化,客觀評(píng)價(jià)工作質(zhì)量
c時(shí)效性:及時(shí)反饋風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài),助力快速調(diào)整措施
d可行性:基于現(xiàn)有資源、技術(shù)與員工能力設(shè)定
e一致性:KPI 相互協(xié)調(diào),避免沖突,保障整體效果
2)方法:
a目標(biāo)分解——依組織架構(gòu)和業(yè)務(wù)流程,將總目標(biāo)細(xì)化到部門
b標(biāo)桿對(duì)比:參照同行優(yōu)秀企業(yè),結(jié)合自身設(shè)定有挑戰(zhàn)指標(biāo)
c歷史分析:剖析過(guò)往風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù),針對(duì)性確定控制指標(biāo)
3)工具:
a平衡計(jì)分卡:從財(cái)務(wù)、客戶、內(nèi)部流程、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)四維度設(shè)計(jì)全面KPI
b統(tǒng)計(jì)軟件:如 Excel、SPSS,收集、整理、分析風(fēng)險(xiǎn)數(shù)據(jù)提供支持
4)RMIS:整合風(fēng)險(xiǎn)信息,自動(dòng)生成或輔助生成KPI建議
2. 目標(biāo)分解
1)要求:將大目標(biāo)拆解為具體的可執(zhí)行目標(biāo)
2)原則:
a完整性——子目標(biāo)涵蓋大目標(biāo)各方面,無(wú)遺漏
b獨(dú)立性:子目標(biāo)相對(duì)獨(dú)立,避免重疊交叉
c可衡量:子目標(biāo)可量化或有明確評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)
d層次性:形成從總體到部門、崗位的層層遞進(jìn)體系
3)方法:
a按風(fēng)險(xiǎn)類別:依不同風(fēng)險(xiǎn)類型細(xì)分目標(biāo),便于對(duì)應(yīng)施策
b按業(yè)務(wù)流程:沿業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)分解,融入風(fēng)險(xiǎn)管理到各流程
c按時(shí)間階段:分短、中、長(zhǎng)期目標(biāo),依階段安排資源行動(dòng)
4)工具:
a思維導(dǎo)圖軟件:梳理結(jié)構(gòu)關(guān)系,可視化呈現(xiàn)分解全貌
b項(xiàng)目管理軟件:分配任務(wù)、跟蹤進(jìn)度、管理資源
c表格工具:詳細(xì)列出分解內(nèi)容,方便整理分析操作
案例:展示如何根據(jù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)與部門KPI進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)考核
二、撰寫(xiě)風(fēng)險(xiǎn)管理報(bào)告
1. 報(bào)告框架——清晰、有條理地組織報(bào)告內(nèi)容
內(nèi)容1:風(fēng)險(xiǎn)概況總述
內(nèi)容2:詳細(xì)風(fēng)險(xiǎn)剖析
內(nèi)容3:應(yīng)對(duì)策略呈現(xiàn)
2. 數(shù)據(jù)呈現(xiàn)——展示風(fēng)險(xiǎn)分析結(jié)果
要點(diǎn)1:精選圖表展示
要點(diǎn)2:凸顯關(guān)鍵數(shù)據(jù)
要點(diǎn)3:明注數(shù)據(jù)來(lái)源
案例:上市公司風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控報(bào)告樣本
課程總結(jié)與實(shí)戰(zhàn)演練成果展示
1. 學(xué)員展示模擬演練成果,教師點(diǎn)評(píng)與總結(jié)
2. 學(xué)員分享學(xué)習(xí)收獲與應(yīng)用體會(huì)
3. 分析小組展示的風(fēng)險(xiǎn)管理方案與評(píng)估報(bào)告
講師背景| Introduction to lecturers
付軍勝老師 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)控合規(guī)管理專家
25年企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)控合規(guī)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
北京工商大學(xué)應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士
高級(jí)會(huì)計(jì)師
企業(yè)信用管理師、企業(yè)合規(guī)管理師
中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)信用委員會(huì)專家
人民銀行征信中心、上海市商務(wù)局外聘專家
中國(guó)航天萬(wàn)源、金風(fēng)科技、雪峰科技等企業(yè)聘為長(zhǎng)期特聘顧問(wèn)
北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國(guó)人民大學(xué)總裁班、上海交通大學(xué)總裁班專家講師
曾任:聯(lián)想集團(tuán)(世界500強(qiáng)) | 高級(jí)財(cái)務(wù)經(jīng)理
曾任:拜博醫(yī)療集團(tuán) | 高級(jí)副總裁
曾任:益博睿國(guó)際商業(yè)信息咨詢(商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)咨詢?nèi)蚺琶?/span>1) | 中國(guó)區(qū)副總裁、咨詢總監(jiān)
現(xiàn)任:新疆立新能源、新疆建筑設(shè)計(jì)研究院 | 獨(dú)立董事
付老師擁有大型企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控、合規(guī)的實(shí)戰(zhàn)+咨詢培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。擅長(zhǎng)為企業(yè)建立系統(tǒng)性的風(fēng)險(xiǎn)與內(nèi)控管理方略。以多年經(jīng)驗(yàn)為基底,創(chuàng)立了【企業(yè)內(nèi)控\風(fēng)險(xiǎn)\合規(guī)管理(Risk-Model)】模型,致力于幫助企業(yè)全面管理風(fēng)險(xiǎn)及內(nèi)控合規(guī)問(wèn)題:
【他是風(fēng)控項(xiàng)目的操盤手】為100+家大型企業(yè)提供咨詢服務(wù),帶隊(duì)開(kāi)展多個(gè)風(fēng)控項(xiàng)目落地:
→ 企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理:中糧糧油《全面風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢項(xiàng)目》、強(qiáng)生醫(yī)療《庫(kù)存風(fēng)險(xiǎn)管理模型項(xiàng)目》、中國(guó)船舶集團(tuán)成套物流公司《信用風(fēng)險(xiǎn)管理體系及合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)咨詢體系項(xiàng)目》
→ 企業(yè)內(nèi)控合規(guī):神州數(shù)碼《內(nèi)控及合規(guī)管理咨詢項(xiàng)目》、美國(guó)奧升德《內(nèi)控及合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)咨詢體系項(xiàng)目》、中聯(lián)重科《全面風(fēng)險(xiǎn)管理及合規(guī)管理咨詢項(xiàng)目》
→ 信用風(fēng)險(xiǎn)管理:農(nóng)業(yè)銀行總行《信貸風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)項(xiàng)目(巴塞爾合規(guī)項(xiàng)目)》、三一重工《信用風(fēng)險(xiǎn)管理咨詢項(xiàng)目》、美國(guó)默克醫(yī)藥《信用風(fēng)險(xiǎn)管理模型項(xiàng)目》
【他是企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)的守護(hù)者】開(kāi)展超500+場(chǎng)內(nèi)訓(xùn)課程,培養(yǎng)企業(yè)員工風(fēng)險(xiǎn)管理意識(shí):
→ 曾為航天萬(wàn)源股份有限公司,開(kāi)展《企業(yè)內(nèi)部控制系列課程》,累計(jì)12場(chǎng)
→ 曾為中國(guó)長(zhǎng)城資產(chǎn)有限公司,開(kāi)展《企業(yè)內(nèi)部控制系列課程》,累計(jì)12場(chǎng)
→ 曾為新疆立新能源股份有限公司,開(kāi)展《企業(yè)內(nèi)部控制系列課程》,累計(jì)11場(chǎng)
→ 曾為中國(guó)石油集團(tuán)有限公司,開(kāi)展《非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理培訓(xùn)》,累計(jì)10場(chǎng)
→ 曾為黑龍江新產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán),開(kāi)展《全面風(fēng)險(xiǎn)管理系列培訓(xùn)》,累計(jì)8場(chǎng)
→ 曾為中國(guó)鹽業(yè)新疆鹽業(yè)有限公司,開(kāi)展《全面預(yù)算管理系列培訓(xùn)》,累計(jì)8場(chǎng)
→ 曾為內(nèi)蒙古烏海高新工業(yè)投資集團(tuán),開(kāi)展《合規(guī)管理培訓(xùn)》,累計(jì)8場(chǎng)
→ 曾為國(guó)投泰康信托有限公司,開(kāi)展《全面預(yù)算管理系列培訓(xùn)》,累計(jì)6場(chǎng)
→ 曾為京能集團(tuán)烏蘭察布電廠,開(kāi)展《內(nèi)控管理系列培訓(xùn)》,累計(jì)6場(chǎng)
實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn):
付老師精通企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理及內(nèi)控合規(guī)的工具及方法實(shí)施,擅長(zhǎng)企業(yè)內(nèi)控、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)管理、保密及內(nèi)控管理、企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理、非財(cái)務(wù)人員的財(cái)務(wù)管理等,在25年實(shí)戰(zhàn)中,兼具甲乙方經(jīng)驗(yàn),精準(zhǔn)賦能不同企業(yè):
★【17年企業(yè)實(shí)戰(zhàn)】付老師把控企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理關(guān)鍵環(huán)節(jié),為企業(yè)管控風(fēng)險(xiǎn),降低壞賬,提升經(jīng)營(yíng)品質(zhì),有效把控企業(yè)利潤(rùn)提升:
——任職聯(lián)想集團(tuán)期間——
01-管理產(chǎn)品預(yù)算:分析5年銷售數(shù)據(jù),建立動(dòng)態(tài)模型,精算產(chǎn)品預(yù)算,合理分配信用資金,實(shí)現(xiàn)旺季供貨充足率達(dá)98%,周轉(zhuǎn)優(yōu)化使成本降低了15%
02-管控信用風(fēng)險(xiǎn):建立“360度模型”,考核10項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)并年年更新,實(shí)地考察30+重點(diǎn)代理商,重點(diǎn)管控5家高風(fēng)險(xiǎn)代理商,實(shí)現(xiàn)壞賬率下降5%
——任職拜博醫(yī)療集團(tuán)期間——
01-戰(zhàn)略規(guī)劃落地:規(guī)劃門診網(wǎng)點(diǎn)30%擴(kuò)張計(jì)劃,新入10個(gè)重點(diǎn)城市核心商圈,并建立15項(xiàng)關(guān)鍵指標(biāo)KPI體系,每月對(duì)標(biāo)分析,保障戰(zhàn)略落地,實(shí)現(xiàn)重點(diǎn)城市品牌知名度由20%提升至60%,市場(chǎng)占有率由30%提升40%(均有第三方公司提供調(diào)研數(shù)據(jù))
02-建立風(fēng)控體系:建立了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制、預(yù)算管理體系、招投標(biāo)管理、內(nèi)控管理體系,完成年度招標(biāo)50億,節(jié)約資金5000萬(wàn)元
03-經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理:制定年度計(jì)劃,分解經(jīng)營(yíng)目標(biāo)至區(qū)域門診,分析經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),實(shí)現(xiàn)精細(xì)經(jīng)營(yíng)管理,實(shí)現(xiàn)季初診量環(huán)比增長(zhǎng)10%,營(yíng)收3年增長(zhǎng)20%+
04-制度流程升級(jí):修訂醫(yī)療質(zhì)量流程,增長(zhǎng)20+項(xiàng)細(xì)則,實(shí)現(xiàn)客戶滿意度達(dá)到了80%
★【8年咨詢培訓(xùn)】付老師深入研究各類企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)如何實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)的財(cái)務(wù)、管理風(fēng)險(xiǎn)及內(nèi)部控制,已幫助多家企業(yè)有效管理風(fēng)險(xiǎn),保障企業(yè)綠色持續(xù)發(fā)展:
01-曾為新疆立新能源股份有限公司(SZ002158),建立8大模塊、100余項(xiàng)細(xì)則的招投標(biāo)合規(guī)管理、內(nèi)控體系,完善了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,成果:實(shí)現(xiàn)當(dāng)年融資50億,滿足業(yè)務(wù)需要
02-曾為中國(guó)石油天然氣集團(tuán)(SZ00857),建立風(fēng)險(xiǎn)管理體系,包括4大業(yè)務(wù)信用風(fēng)險(xiǎn)管理流程及合規(guī)管理體系、3層預(yù)警、8大策略風(fēng)險(xiǎn)管理方案,成果:應(yīng)收賬款回收率達(dá)到98%+
03-曾為中聯(lián)重科股份有限公司(SZ01157),建立風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)體系,幫助該公司建立了風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估模型以及合規(guī)管理體系,成果:當(dāng)年實(shí)現(xiàn)賬款回收率超過(guò)95%
04-曾為新疆新能源集團(tuán)15個(gè)分子公司,建立風(fēng)險(xiǎn)管控體系,分析80余風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),定管控模式與5項(xiàng)權(quán)限邊界,成果:審計(jì)問(wèn)題減少60%,成本降低15%。
05-曾為中化集團(tuán),建立全公司的全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系,一共15大模塊、500余項(xiàng)細(xì)則的全面風(fēng)險(xiǎn)、信用風(fēng)險(xiǎn)管理、內(nèi)控體系,完善了財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,成果:實(shí)現(xiàn)當(dāng)年融資成本降低5%,提高了利潤(rùn)率
06-曾為中糧糧油有限公司,建立內(nèi)控合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理體系,包括玉米、小麥、大豆等大業(yè)務(wù)的合規(guī)內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)管理流程及合規(guī)管理體系、6個(gè)風(fēng)險(xiǎn)事件庫(kù)、8個(gè)重要預(yù)警指標(biāo)、12個(gè)風(fēng)險(xiǎn)、合規(guī)管理模型,成果:應(yīng)收賬款回收率達(dá)到98%、融資成本降低3%
07-曾為三一重工股份有限公司(SH6000031),建立信用風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)體系,幫助該公司建立了風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估模型以及合規(guī)管理體系,成果:當(dāng)年實(shí)現(xiàn)賬款回收率超過(guò)96%
08-曾為中國(guó)鹽業(yè)集團(tuán)新疆鹽業(yè)有限公司,建立內(nèi)控合規(guī)管控體系,分析50余風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn),確定定管控模式、20大權(quán)責(zé)界面,成果:內(nèi)控問(wèn)題減少60%,綜合成本降低15%。
授課風(fēng)格:
專業(yè)性強(qiáng):憑借在扎實(shí)的專業(yè)理論功底,以及豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、過(guò)硬的實(shí)操技巧、成功推廣的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),成為全行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)、內(nèi)控、財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理的引領(lǐng)者;
實(shí)用落地:憑借二十余年豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、成功案例資源,成為管理實(shí)戰(zhàn)、實(shí)操、實(shí)用、實(shí)施專家;
引導(dǎo)啟發(fā):案例逐一解析,復(fù)盤失敗原因;分享成功經(jīng)驗(yàn),點(diǎn)評(píng)一針見(jiàn)血;問(wèn)題舉一反三,技巧現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用。
對(duì)癥下藥:找出問(wèn)題原因,徹底解決;分享技能工具,授之以漁;量體裁衣設(shè)計(jì),落地實(shí)施。
風(fēng)趣幽默:輕松愉快,深入淺出;生動(dòng)活潑,通俗易懂;談笑風(fēng)生,印象深刻。
《風(fēng)險(xiǎn)管理:實(shí)戰(zhàn)型企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理設(shè)計(jì)與實(shí)務(wù)》
《風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì):企業(yè)全面風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對(duì)策略與決策智慧》
《內(nèi)控體系建設(shè):精筑內(nèi)控防線,護(hù)航企業(yè)征程》
《內(nèi)控管理:掌控內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)脈搏,驅(qū)動(dòng)企業(yè)持續(xù)領(lǐng)航》
《內(nèi)控合規(guī):企業(yè)健康發(fā)展的內(nèi)部合規(guī)管理科學(xué)原則與規(guī)范》
《企業(yè)合規(guī)反舞弊實(shí)務(wù)——財(cái)務(wù)報(bào)表識(shí)別》
《財(cái)務(wù)管理中的風(fēng)險(xiǎn)管理:識(shí)別、評(píng)估與應(yīng)對(duì)全攻略》
《洞察財(cái)務(wù)報(bào)表背后的真相:分析方法與實(shí)戰(zhàn)解讀》
電力/能源行業(yè):金風(fēng)科技、新疆立新能源股份有限公司、新疆新能源集團(tuán)有限公司、中廣核集團(tuán)、新疆天山電力股份有限公司、大唐發(fā)電京津冀公司、河南能源集團(tuán)新疆控股有限公司、中國(guó)石油天然氣集團(tuán)等
通訊/科技行業(yè):中國(guó)聯(lián)通蘇州分公司、上海國(guó)脈通信有限公司、中國(guó)聯(lián)通無(wú)錫分公司、廣東移動(dòng)、肇慶移動(dòng)、廣州移動(dòng)、深圳移動(dòng)、嘉峪關(guān)移動(dòng)、許昌移動(dòng)、運(yùn)城移動(dòng)、廣東電信、深圳電信、咸陽(yáng)電信、南平電信、中國(guó)移動(dòng)通信公司、中國(guó)電信集團(tuán)公司、東方通信股份有限公司、神州數(shù)碼有限公司、東大金智軟件股份有限公司、世紀(jì)人無(wú)線通訊設(shè)備有限公司、北京易查無(wú)限信息技術(shù)有限公司、上海麥米數(shù)碼科技有限公司、深圳市研工科技有限公司、真地智能科技有限公司、奔雷科技有限公司、深圳開(kāi)放無(wú)限科技開(kāi)發(fā)有限公司、北京中科集訊科技有限公司等
制造業(yè):中聯(lián)重科股份有限公司、濰柴動(dòng)力、中國(guó)船舶國(guó)際貿(mào)易公司、飛利浦照明(中國(guó))、美國(guó)奧升德公司、錦勝包裝(深圳)有限公司、深圳勁嘉彩印股份有限公司、江蘇晶石集團(tuán)有限公司、深圳市金山強(qiáng)石材有限公司、深圳冠利達(dá)集團(tuán)公司、廣州欣蘭電子有限公司、深圳市銘睿通塑膠電子有限公司、深圳市新立鴻光電有限公司、中國(guó)安防集團(tuán)、武漢冠捷、廈門冠捷、深圳科標(biāo)凈化設(shè)備有限公司、宜昌遠(yuǎn)大實(shí)業(yè)集團(tuán)、香港緯圖實(shí)業(yè)有限公司、美迪特實(shí)業(yè)有限公司、深圳必聯(lián)電子有限公司、深圳麗音電子有限公司、深圳雄奇鷹科技有限公司、金銀禾裝飾行(南昌)公司等
零售/醫(yī)療行業(yè):中糧糧油集團(tuán)、寧波方太廚具有限公司、羅萊家紡、溫州南方寢飾有限公司、依波表(深圳)公司、江西南昌亞洲啤酒有限公司、強(qiáng)生醫(yī)療公司、深圳邁瑞生物醫(yī)療股份有限公司、湖南九芝堂股份有限公司、恒悅飲食管理有限公司、自然美國(guó)際事業(yè)集團(tuán)、廣東東煌禮品物語(yǔ)有限公司、瑞安市嘉榮汽車配件有限公司、深圳市寶潔生物科技有限公司、東莞草根生物科技有限公司等
金融行業(yè)/高校:中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行總行、浙江農(nóng)村金融合作系統(tǒng)、深圳萬(wàn)寶來(lái)投資股份有限公司、中國(guó)人民大學(xué)商學(xué)院總裁班、上海交通大學(xué)總裁班、清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院總裁班、北京工商大學(xué)、北京理工大學(xué)等
物流/運(yùn)輸行業(yè):廣東懷遠(yuǎn)物流、廣東南粵物流、深圳市盛通航空服務(wù)有限公司、深圳市盛通航空服務(wù)有限公司等
其他:江西鴻達(dá)地產(chǎn)股份有限公司、上海智搜文化傳播有限公司、鳳凰傳媒、黑龍江新產(chǎn)業(yè)投資集團(tuán)、深圳樂(lè)業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)代理有限公司、上海錦博展覽展示設(shè)計(jì)公司、江西電視臺(tái)等
Service Procedure
Service Advantages
我們擁有幾百家各類企業(yè)的項(xiàng)目咨詢基礎(chǔ)、多行業(yè)數(shù)據(jù)庫(kù)、多年的行業(yè)經(jīng)驗(yàn),并對(duì)企業(yè)進(jìn)行深度研究和剖析,總結(jié)出一系列深入的觀點(diǎn)和經(jīng)驗(yàn)。
我們的咨詢方案的設(shè)計(jì)過(guò)程秉承“知行合一”的理念,既具備理論知識(shí),又重視項(xiàng)目的實(shí)操性。經(jīng)過(guò)多年的經(jīng)驗(yàn),我們積累了豐富的案例庫(kù),涉及18個(gè)領(lǐng)域,近千個(gè)案例,并將案例與咨詢項(xiàng)目完美結(jié)合。
我們的咨詢團(tuán)隊(duì)分布于各大領(lǐng)域,擁有多年的業(yè)內(nèi)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),具備豐富的企業(yè)管理實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。在定制咨詢方案前,我們會(huì)為客戶匹配多位業(yè)內(nèi)咨詢師,供客戶進(jìn)行比對(duì)選擇,根據(jù)客戶需求及問(wèn)題,定制化地設(shè)計(jì)咨詢方案,確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。
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